6月21日晚，宁波海曙月湖街道在职党员“回家指数”正式发布，探索在职党员居家党建可监督、可管理、可亮显、可操作的应用场景，激活在职党员8小时外奉献力，让党员“回家”为小区“建家”。
今年来，月湖街道聚力推进“美好家·幸福治”小区党建品牌建设，探索并打造了在职党员“回家指数”党建应用场景，充分调动在职党员利用8小时以外的业余时间参加社区建设，不断提升党建引领基层治理水平。
数字化添翼，让党建工作更智慧。月湖街道同时开发了在职党员“回家指数”小程序数字化应用平台，设置了在职党员“5+X”的服务项目，其中的“5”代表5项基础测评，包括“认一个岗位、交一份物业费、分一户垃圾、守一庭洁净、管一家和睦”，以“红黄绿”亮灯形式体现；“X”代表常态岗、特长岗、应急岗的若干延伸服务项，由社区党委动态发布需求清单，在职党员“挂帅揭榜”，认领实践成功后以“送你一朵小红花”形式同步亮显并对“小红花”进行统计排行，强化激励表彰和示范带动作用。年底根据“回家指数”情况，选取先进若干，以表扬信方式反馈给先进党员所在党组织。
为强化理念搭建体系，摸清底数凝聚力量，月湖街道还在县学社区成立了“暖安家”和“暧医家”工作室。其中“暖安家”凝聚小区消防、公安系统等的在职党员力量，在小区反诈、消防安全、治安等方面发挥作用；“暖医家”凝聚社区医务人员中在职党员的力量，为小区老年人和特殊人群开展医疗服务。
据月湖街道相关负责人介绍，此前辖区6个社区通过电话联系、上门走访等方式，摸清了在职党员268名，明晰了党员的单位、特长等基本情况，并组建了应急响应联络群，在社区防疫、抗台、文明创建等场景发挥了重要作用。同时带动了辖区共建单位前来助力，如镇明中心小学为全员核酸采样提供场地、东恩中学师生不畏高温酷暑共同参与文明城市创建、第一医院暖心义工志愿团队结对社区老人点对点上门服务、移动公司为独居老人安装安全眼等。
“我将深入践行共产党员的初心使命，和群众搭建互相交流的‘连心桥’。”现场，县学社区在职党员代表俞旭霞发表感言。
“在职党员‘回家指数’发布和在职党员工作室成立后，更强化了小区‘建家’、党员‘回家’、党员‘治家’的理念，构建了小区党组织为统领，物居业共建共治、党群广泛参与的治理体系，打通服务群众的‘最后一公里’。”月湖街道相关负责人说，下步，街道将发动辖区内共建单位、沿街红铺等场所的在职党员积极加入。（海曙）