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2022浙江绍兴银行高新开发区支行招聘信息【6人】

时间:2022-06-01 17:40:00   来源:绍兴银行     [字体: ]
【# 银行招聘# # 2022浙江绍兴银行高新开发区支行招聘信息【6人】#】2022浙江绍兴银行高新开发区支行招聘6人,报名时间:2022年6月6日24时截止,©忧考网现将招聘公告发布如下: image.png   绍兴银行是一家成立于1997年的国有控股城市商业银行。现有员工2500余人,分支机构122家,经营区域覆盖绍兴、嘉兴、舟山、台州、湖州、温州6个地市,并发起设立浙江兰溪越商村镇银行,逐步形成“立足绍兴、覆盖全省、辐射长三角”的业务网络。

  绍兴银行高新开发支行是绍兴银行在城东区域(原高新区)范围内的一家市区一级支行,现有六个营业网点,包括本级营业部、东湖支行、迪荡支行、禹陵支行、城东支行及新兴产业支行,各项存贷款规模超120亿。

  现因支行业务发展需要,面向社会公开招聘优秀人才,我们热忱欢迎各位英才加盟,携手同行,共创辉煌!

  一、社会招聘的岗位、人数和条件

岗位

人数

条         件

客户经理

5

1、遵守国家法律、法规,具有良好的职业操守,遵纪守法,清正廉洁,诚实守信,有较强的事业心和责任感,能吃苦耐劳、敬业爱岗,身体健康。

2、大学本科(含)以上学历,年龄原则上不超过35周岁,专业不限,金融、经济、财会、市场营销、电子科学与技术(集成电路)等相关专业优先。

3、诚实守信、公道正派、爱岗敬业、勇于创新,有较强的市场开拓能力、良好的文字表达、沟通协调、团队协作能力。

4、在银行及相关岗位工作1年(含)以上,具有较强的客户服务意识和风险防范意识。

5、条件优秀的可适当放宽。

6、若应聘人员特别优秀或应聘人数比例不足1:1时,可适当放宽要求。

禹陵支行

副行长

1

1、遵守国家法律、法规,具有良好的职业操守,遵纪守法,清正廉洁,诚实守信,有较强的事业心和责任感,能吃苦耐劳、敬业爱岗,身体健康。

2、大学本科(含)以上学历,年龄原则上不超过35周岁,专业不限,金融、经济、财会、市场营销、电子科学与技术(集成电路)等相关专业优先。

3、在银行及相关岗位工作3年(含)以上,具备与相关岗位要求的工作能力与管理经验。

4、有一定的客户资源和营销经验,敢于开拓创新,具备较强的组织协调能力和团队管理能力。

5、具有较强的客户服务意识和风险防范意识。

6、绩效考核:第一年参照客户经理考核模式。

  二、报名方式及注意事项:

  (一)请应聘者请先登录绍兴银行网站(http://www.sxccb.com),点击“人才招聘”,下载并填写《绍兴银行应聘登记表》,附身份证、学历证书、专业技术职务证书、近年来所获荣誉证明等复印件,近期2寸免冠彩照放在一个压缩包内,发送至sxbankgxkfq@126.com(主题请注明:2022招聘-姓名-岗位)。初审后,我行将及时通知应聘人员是否能够参加面试,如审核未通过,应聘材料恕不退还。

  (二)应聘者需对个人信息的完整性和真实性负责,不得弄虚作假,否则我行有权取消其考试和录用资格,后果由应聘者本人承担。

  (三)面试、录用等招聘环节的通知和相关信息均以电话或短信形式通知,请保持通讯设备畅通。

  (四)报名截止日期:2022年6月6日24时。

  联系人与联系电话:宓女士 0575-81786082

   附件:绍兴银行应聘登记表

2022浙江绍兴银行高新开发区支行招聘信息【6人】
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