做销售好不好（我为什么不建议年轻人做销售）

跟销售相关的文章我写了很多，但并没有说所有人都不适合做销售，只是建议你尽量别做销售员、业务员。

我仅仅是先提出问题，比如《销售能不能做？》，然后还让大家学习了《如何求职销售类岗位？》，并且讲了《大客户经理和普通销售，有什么区别？2B还是2C？》，即对销售做一个大致的分工，长期来说2B的销售比2C的更稳定。此外也让大家先《评估下自己适合不适合做销售》，但即使已经做了多年销售也不要气馁，即《没有任何技能，除了销售还能做什么工作？》。最后，看我的措辞，也是说《尽量不要做销售工作》，并没有一刀切去否定销售。

所以，大家要活学活用，因人而异。

之前主要是针对大学毕业尤其高学历的人甚至硕士、博士来说，我不大建议他尤其她去做销售。

大学毕业的人去做销售，有很多弊端，我仅仅稍微列几个，大家一看自明。

做销售的弊端一：工作经验市场不认可

大家看《哪些工作经验市场不大认可？》就能明白了，市场不大认可的工作，销售类别占据大多数。

其实你即使有着十几、几十年销售经验去求职，HR小姑娘也不大瞧得起你，他们认为销售就是没有技术含量的工作。这里面有误解的成分，但是靠你个人的申诉无法改变社会的误解。

做销售的弊端二：很难换岗

这也是大量的统计数据，一旦做了销售哪怕1个月，只要你写进了简历，就不容易换到其他岗位，非常难改行，没有为什么。

一定要看原理，大家参考这篇《为什么我才毕业3年，就很难转岗？》。

其实大家也可以这么来看，你是个老板，你喜欢让销售去做财务，还是让销售去做质量，要么让业务员做产品经理，亦或是让业务员转部门去做研发工程师？显然都不会。反过来，财务、质量、产品、项目、研发、采购，哪怕行政、客服、程序员、人事去应聘销售员工作，还是很容易面试成功的。

以上两个箭头的一个行不通，一个不常见，足可以说明大多数岗位比销售更有稀缺性。销售明显属于宽进严出型，严出不是说你销售容易做得好，而是做了销售就一直只能做销售，哪怕你失业了，你也是个老销售，去不了其他岗位。

看具体案例，如下群友，多年外企的采购经验，但你看他刚做了销售不久，就很难再回到采购和供应链岗位上去了，因为面试大多止步于初面，就没了下文。

外贸自然就是外销的工作，即对外国销售。想扭转局面比较难，大家有兴趣的进星球听下。

做销售的弊端三：很难改行

销售有很强的行业壁垒，因为你销售做得好，要了解很多的行规以及门道，到了另外一个行业你了解的那些知识就不顶事了，需要新了解整个的新行业。否则你哪怕是A行业的销售总监，也是先去B行业做个销售小兵。除非你是关系户，但销售看业绩，花架子关系户撑不了多久，别人也瞧不起没有业绩的销售总监新手，过不了几个月你这个销售总监还是要下岗。

除了行业壁垒之外，销售也分很多渠道，比如内销和外贸，这俩都是销售，但完全是不一样的销售，很难互通，彼此不认可经验。

销售还分线下和线上销售，这俩又是不同的销售，侧重线上的和一直做线下的销售，知识点和经验基本也不互换。