4月30日上午，练塘镇党政负责干部会议暨2019年“唯实大调研”常态化制度化推进会在镇政府268会议室召开。镇党委书记王永根、镇人大主席陆桂芳等镇班子全体成员、副处级干部出席会议。来自各村居、企事业党政主要负责人，社会党委、社区党委专职副书记，机关科室主要负责人，督察组正副组长，双管单位主要负责人及特邀单位主要负责人参加会议。

会上，王永根强调，大调研工作要立足实际，分级分层解决问题。坚持分级负责、分类处理的原则，形成分级分层解决的工作机制，确保“事事有回音、件件有着落”。要压实责任，领导牵头协调解决复杂重大问题。强化统筹协调解决机制，条块联合、上下联动、左右协同，走出声势，走出效果，拿出解决问题的实招、真招、硬招，把问题一个一个解决好。要注重统筹，挂图作战解决好“存量”“增量”。面对问题坚决不能回避，不能得过且过，还是需要敢于面对，迎难而上，勇于迎接新的难题、敢于面对新的挑战。

他要求，基层干部要坚定爱干肯干的态度。要对事业充满激情，重点强化三个意识。提升敢干会干的水平。干工作，不仅要有热情，还要有胆识和智慧。树立团结干事的形象。把促进团结作为一种责任、一种胸怀、一种素质，要凝聚团队力量，创造一流业绩。

镇党委副书记、大调研领导小组常务副组长周文娟主持会议。镇党委委员、大调研领导小组副组长马琳琦就大调研常态化制度化工作作总结部署。

此次会议进一步明确了全镇要以从严从实做好乡村振兴战略、干部队伍建设和大调研工作为导向，注重巩固提升、拓展深化，形成常态化制度化的模式，始终如一保持活动的高标准、高质量，做到善始善终、善作善成。面对机遇和挑战，练塘镇将进一步提振干部队伍精神状态、鼓足干劲，为练塘早日实现乡村振兴而努力奋斗。