沧州站：推行日常管理制度化 营造良好的工作环境
2017-09-09 12:51
来源:
管道保护
通讯员 王博 赵书吉 报道
为了营造良好的工作环境，挖掘员工的工作潜力，激发员工的工作热情，促进员工素质整体提高，济南输油分公司沧州站积极推行日常管理制度化，取得了较好效果。
8月28日，站领导组织召开全体员工会议，会上，站长岳广斌本着实事求是，公平公正，民主集中的原则，广泛征求员工们的意见，让员工们畅所欲言的说出自己的工作心态。一个只有11人的小站，负责99.5公里的管道保护和清管站的日常管理工作，管道保护工作还具有很多不确定的因素，为了加强站队的管理工作，站领导推行了站队管理制度化。
没有规矩不成方圆。通过制度的建立实施，使得员工在日常工作中有章可依，不至于盲目的去工作，员工们既有自己的责任工作，同时又与同事之间密切的配合，增加了工作效率，为以后沧州站输油生产安全提供了坚强有力的保证。
作者单位：济南输油分公司沧州站
编辑：邓智超
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