合肥事业单位招聘13人!专科可报!专业不限!
合肥肥西县人民政府信访局招聘信访信息录入员13人公告
为适应发展需要,更广泛地选拔人才,经县政府同意,肥西县人民政府信访局委托安徽皖信人力资源管理有限公司(以下简称皖信公司)面向社会公开招聘工作人员13名。现将有关事项公告如下:坚持“民主、公开、竞争、择优”的原则,按照德才兼备的标准,采取考试、考察相结合的方法进行。
招聘
报名:报考人员登陆皖信人力标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com/)报名,统一报名时间为 2022年1月4日8:30至2022年1月8日17:00,逾期不再接受报名。报考人员所填信息必须真实无误,凡因弄虚作假或虽通过资格审察但实际与报考条件规定不符的,一经查实,即取消考试、录聘资格。报考人员必须于个人报名 后24小时至2022年1月9日17:00前登录皖信人力标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com/)查询是否通过资格初审,通过资格初审的报考人员不得在改报其他岗位。
笔试:准考证打印时间:通过资格初审的报考人员于 2022年1月13日8:30后登录皖信人力标准化招聘考试网(http://wxpta.ahwxhr.com/)自行下载并打印笔试准考证。笔试工作由皖信公司统一组织,采取闭卷形式进行。总分100分,笔试科目为《综合知识》,内容主要包括语文基础知识、时事政治、计算机基础知识、公文处理、法律知识、职业能力测试等,满分100分。笔试成绩设定最低分数线60分,未达到最低分数线的考生不得进入下一环节。笔试时间、地点以准考证公布为准。
面试:面试工作由皖信公司组织实施。面试主要考察考生的应变、分析判断、语言表达、逻辑思维和解决实际问题的能力。面试时间、地点以《面试通知书》为准。面试方法:采取结构化面试方式进行。面试时间每人15分钟,满分100分,面试成绩现场公布(保留到小数点后两位,第三位四舍五入),设定最低分数线60分,未达到最低分数线的考生,不予进入体检和考察环节;招聘岗位只有1人参加面试的,考生面试成绩须达到当天本考场实际参加面试考生的面试成绩平均分。
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岗位表
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聘用待遇
1.本次招聘所有岗位的政府购买人员与皖信公司签订劳动合同,由皖信公司发放工资并依法办理社会保险,接受皖信公司的统一管理。
2.政府购买人员待遇。根据《肥西县机关事业单位政府购买服务岗位人员管理暂行办法》(肥人社秘【2021】113号)规定,试用期工资标准为4000元/月/人,试用期限3个月;转正后工资标准为5000元/月/人(其中基本工资3000元/月/人,绩效工资2000元/月/人),社会保险按照省、市、县下发的企业职工社会保险文件规定由单位和个人分别承担。
3.用人单位与拟聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定签订劳动合同。首次合同期限为3年,试用期为3个月,试用期包括在合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。合同期满,可以续聘,每个合同期为三年。
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