荆州：“三个首家”营造“首佳”营商环境

近年来，荆州市人社局围绕促进就业创业、构建和谐劳动关系、优化人社服务，聚焦打造全省首家工伤预防警示教育基地、“社银合作”标准化服务网点、劳务品牌展示大厅，打造政策更惠企、办事更便捷、服务更贴心的一流营商环境“荆州模式”。

“工伤预防”树典范

2022年8月，荆州市人社局建成全省首家多元化、智能化、互动化的工伤预防警示教育基地。基地集“参观、体验、宣传、警示、培训”等多元功能于一体，构建“工伤宣教+事故警示+知识认知+教育培训+应急训练”五位一体宣教模式。充分发挥了信息化、大数据、人工智能等在工伤预防方面的作用，运用“看不见的技术”，实现最大程度“看得见的效果”。荆州市人社局坚持以创新求突破，推动工伤预防“荆州模式”扩大应用示范效应，为全省工伤预防“创新升级之路”交出一份可推广、可复制的地方优秀“答卷”。

“社银合作”立标准

2023年1月，全省首家“社银合作”标准化服务网点在荆州正式启用。为深入推进养老保险服务标准化建设，创新便民利企服务模式，荆州市人社局在全省率先建立并实施《社银一体化公共服务规范》，逐步实现以点带面、辐射城区的社会保险经办服务“15分钟便民服务圈”。推动基本公共服务“软要求”向可量化可测算的“硬指标”转变，以标准引领基本公共服务供给。

“劳务品牌”打样板

2023年2月，全省首家沉浸式劳务品牌展示大厅在荆州建成。展厅设置有劳务品牌产品展示区、互动体验区、休闲洽谈区、共享直播间4个功能区，集中展示了监利面点师、石首建筑防水工、荆州漆艺师等22个劳务品牌，并分别详细介绍了各劳务品牌的历史渊源、就业规模和社会效益等。展示大厅是近年来荆州市人社局大力实施劳务品牌战略的缩影。围绕“促进就业、返乡创业、招商引资、特色产业、城乡发展”5张名片，荆州市人社局以“政府引导、市场推动、能人带动”的方式，从传统文化、培训特长、优势产业等方面入手，持续挖掘劳务品牌。建设劳务品牌培训培育基地，扶持壮大劳务品牌；依托行业协会规范劳务品牌管理，加大劳务品牌宣传推介力度，推动形成地方特色产业集群，扩大就业容量，实现更稳定就业。

下一步，荆州市人社局将紧盯提升“助企纾困、促民就业、养老保安”服务水平的目标，不断优化办事流程，压缩办理时限，健全工作机制，提升服务效率，为江汉平原高质量发展示范区建设提供一流营商环境保障。

来源：荆州市人社局

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