00后大军即将进攻职场,2022年毕业生突破千万,找工作有多难
00后大军即将进攻职场,2022年毕业生突破千万,找工作有多难?
每个阶段学生都会面临大型的考核,据相关数据显示,2022年应届毕业生人数高达1076万人,以及2023年报研人数或将高过500万人。无论毕业生们选择就业还是继续深造,都将面临严峻的考验。
从去年考研难度来说,相信大学生们心中都有数,考研人数457万人,录取率也就大概每四名学生中仅录取1人,也就是说有300万考生成为陪跑。虽然去年考公考研已经有一批考生成功上岸,但没考上的继续在家里中蹲考,要么就选择出来就业。
对于2022年毕业生找工作有多难?2022届高校毕业生达1076万人,比往年增加167万人,首次突破千万,也是近几年中增长最多的一年。很多毕业生投了很多简历,都石沉大海。即使有回复的,也要求疫情过后再线下面试一轮。
尽管能如愿进入大企业,但毕业生和雇主们并不双向选择,再加上市场竞争激烈,而中小企业在毕业生眼里是“剥削”和“自私”者。
如今00后大军即将毕业,全面踏入职场,成为新一批的打工人,个性鲜明的00后不管在哪个城市工作,都和90后、80后都有着诸多差异。00后在选择企业方面越来越谨慎,他们不再一味追求大城市、大公司,反而追求工作与生活的平衡。
对于未来的承诺,他们更在意实质的东西、更在意付出与回报成正比外,他们更想在工作中能带来个人成长和职业与兴趣匹配的。所以很多企业喜欢画饼,工作氛围不好的、内卷和加班文化严重,对他们来说并不感兴趣。